| Wpływ osób kierujących na podwładnych |
| Nacisk kadry kierowniczej na jak najlepsze wyniki |
| Próba ukrycia wcześniej popełnionych błędów |
| Chęć kreowania wyniku finansowego |
| Wpływ przedstawionych wyników finansowych na wielkość uzyskanego wynagrodzenia |
| Niewystarczająca autonomia głównego księgowego |
| Obawy przed utratą pracy |
| Brak odpowiednich regulacji prawnych |
| Brak odpowiednich wzorców etycznych |
| Brak sankcji karnych za nieetyczne zachowanie |
| Brak wsparcia ze strony organizacji zawodowych |
| Brak odpowiednich szkoleń z zakresu etyki i skutki wynikające z braku ich przestrzegania |